Обов’язки: активне залучення і консультування потенційних клієнтів; оформлення кредитних заявок; виконання планових показників; контроль за сплатою комісій, передбачених стандартами продуктів; укладення договорів про співпрацю з банками-партнерами; забезпечення рекламою відділення, виконання інкасаторських обов'язків; аналіз ринку кредитування; контроль та органiзацiя роботи працiвникiв вiддiлення (7 чоловiк), підбір, навчання та контроль роботи кредитних експертів компанії Досягнення: Протягом 6 міс просунулась від помічника керівника до начальника відділення, працювала бізнес тренером, відділення завжди виконувало планові показники.

Обов’язки: продаж кредитних продуктів; розглядання кредитних заявок; верифікація та ідентифікація позичальника; перевірка достовірності інформації у анкеті клієнта; збір, аналіз інформації; оцінка ризику неповернення; робота з базами даних; перевірка документів, уточнення інформації в телефонному режимі та прийняття рішення що до надання кредиту; керування відділом у разі відсутності голови відділу (14 чоловік), планування робочого графіку навчання персоналу, коригування та вдосконалення процедур і інструкцій. Досягнення: За перший місяць роботи в колективі на посаді головного експерта (виконувала обов’язки керівника), завдяки навчанню персоналу і правильному розподілу обов'язків, вдалося налагодити стабільну роботу сектора. Внаслідок чого ми увійшли до трійки кращих центру в рейтингу продуктивності (раніше сектор займав останнє 10-е місце). Для поліпшення аналізу продуктивності роботи співробітників, розробила інструмент в MS Office Excel і впровадила його в трудовий процес.

факультет економіки підприємства, економіст

факультет машинобудування, спеціаліст